|  | TESTS ATTITUDINALI
Il test psico-attitudinale è uno strumento di valutazione utilizzato frequentemente da chi fà una selezione. Il conoscere in anticipo come la nostra personalità verrà fuori dopo un test analitico, ci può essere d'aiuto nel preparaci ad un colloquio di lavoro, inoltre la conoscenza di sé stessi non è sempre così ovvia. Spesso è difficile portare alla luce caratteristiche, attitudini, predisposizioni che, se note, ci aiuterebbero a orientarci meglio nella ricerca di una posizione lavorativa soddisfacente che potremo poi ricoprire con entusiasmo e motivazione. I tests hanno lo scopo di aiutarci a capire se siamo adatti ad un certo lavoro, a certe mansioni e funzioni e, quindi, poter indirizzare la nostra ricerca verso quelle posizioni per noi più confacenti.
Il servizio comprende:
  l'invio dei tests scelti tra quelli che seguono:
- rapporto tra età e giovinezza mentale
- ansiosità
- ottimismo
- soddisfazione di sé
- ambizione
- estro/introversità
- autocontrollo
- carattere (pratico, creativo, attivo, innovatore)
- ingegno e creatività
- spirito di adattamento
- quoziente intellettivo
- flessibilità
- sono vittima o carnefice?
- riflessività/istintività
- motivazione alla carriera
- comunicativa
- capacità negoziale
- capacità decisionale
- creatività
- problem solving
la ricezione dei risultati una volta elaborati i tests.
Per ricevere i tests: Euro 15,00 per test
Codice: 001
Inoltre ci contatti telefonicamente allo 0775.514460 o per E-mail: segreteria@cvconsultingteam.com per indicarci i tests da Lei prescelti e concordare le modalità di spedizione.
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